「事例に学ぶ、日本製造業のエンジニアリング人材不足解決法」
2024年5月30日に開催された日経BPオンライン配信セミナー『人手不足を乗り越える日本の産業界成長のシナリオ2024~未来を拓く人材確保とテクノロジー活用、新たな一手』に、Quest Global Services Pte Ltd. 日本支社長 貫名 聡が登壇しました。
国内とオフショアの有機的な協働で製造業の持続的なエンジニア確保を支援する
製造業のエンジニア不足は日本経済が直面する喫緊の課題の1つである。先進テクノロジーの活用、既存人材のリスキリングなど様々な対策がある中、効果的な方法としてオフショアのエンジニアリングサービスを提案するのがクエスト・グローバルだ。ワールドワイドな事業展開で培ったエンジニアリングの経験と、インドを中心とした豊富な人材ネットワークで、日本の製造業にこれまでにない価値を提供する。
国内とオフショアの有機的な協働で製造業の持続的なエンジニア確保を支援する
製造業のエンジニア不足は日本経済が直面する喫緊の課題の1つである。先進テクノロジーの活用、既存人材のリスキリングなど様々な対策がある中、効果的な方法としてオフショアのエンジニアリングサービスを提案するのがクエスト・グローバルだ。ワールドワイドな事業展開で培ったエンジニアリングの経験と、インドを中心とした豊富な人材ネットワークで、日本の製造業にこれまでにない価値を提供する。